廣西智宇科技有限公司于2020.8.23—8.25日，邀請北京松哲咨詢的老師來到公司開展為期三天的全員培訓，旨在對公司目前發(fā)展狀況進行調(diào)研分析并學習創(chuàng)新管理技術(shù)，促使公司的發(fā)展更加專業(yè)化、集團化。

阿米巴經(jīng)營是日本的經(jīng)營之圣稻盛和夫老先生締造的一種經(jīng)營模式，他用這一套模式創(chuàng)辦了兩家世界五百強，同時拯救一家世界五百強；從28個人的街道工廠到兩家世界五百強的經(jīng)營模式，這是值得我們學習的。阿米巴經(jīng)營是指將大的組織劃成多個小單元，通過與實操直接聯(lián)系的獨立核算制進行運營，培養(yǎng)具有經(jīng)營意識的領(lǐng)導，讓全體員工從被動管理變成主動經(jīng)營，從而實現(xiàn)“全員參與”的經(jīng)營模式。

阿米巴的經(jīng)營理念是它闡述的是直接將員工的需求提升到自我實現(xiàn)的高層次，使員工擁有了為自己創(chuàng)立事業(yè)而不僅是為老板打工的思想升華，進而擁有了實現(xiàn)自我價值回報社會的理想和動力。因此看待人和對待事的境界將大有不同。在這個過程中個人的物質(zhì)需求得以滿足，同時又感受到了大集體的關(guān)愛、平等、透明，以此良性循環(huán)，創(chuàng)造出巨大又持續(xù)的生產(chǎn)力”。在為期三天的學習里，公司全體成員都深受啟發(fā)并感悟,紛紛表示今后將以公司作為自己的學習與提升的平臺，發(fā)揮各自的智慧，主動參與公司經(jīng)營管理，為自己創(chuàng)立事業(yè)，實現(xiàn)自我價值回報社會的理想和動力。公司全體成員紛紛發(fā)表感言如“做有良知，敬天愛人的人；做到工作有計劃，有效率，有責任的人；做事有結(jié)果，懂得為自己的行為負責任”；“改變，就在今天！我愿意和公司一起改變，共同成長！”等等表達了對公司的熱愛以及與公司共同發(fā)展的愿望。

圖為公司總經(jīng)理玉恩德對培訓致辭

圖為公司參與現(xiàn)場培訓人員合影

圖為培訓精彩剪影

編輯：劉思彤     攝影：劉思彤、廖琪